( 丹尼士文摘) 個人創作
工作篇
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無能的人，說了不做；能幹的人，做了不說。
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投入熱誠地工作，是一顆時刻想令工作做得更好的奮鬥心，充滿自發性與原創性，可以令一份看似呆板的工作充滿樂趣與意義（亦即自己對工作的定義，而工作的熱誠往往源於此），這亦是造就自己與別不同、別人難以取代的元素。
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搵工與找對象相若，同樣是：急不來的
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做事不會做死人，一路做一路激氣、一路埋怨的卻大概可以。
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敬業樂業…鄙視自己工作的人，亦即將受人鄙視。
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若果我們信自己，我們便會心中有神，而專注的想、專注的做事，往往更令我們如有神助，成就很多意想不到的事情。很多時，一件很偉大的事，住往來自一個簡單的構思、堅忍的信念。
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認真…不認真，不如不做。
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價值…與其經常要求額外回報，不如多檢討自己的市場價值。
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心情…懷著壞心情工作，所做出來的成績亦多數是壞的。
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效率…做一個最具效率的人，必須要清楚知道下一刻鐘您最需要做的是什麼。
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效果…發揮效果的最佳方法是：專心做好一件事，才考慮做第二件事。
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專業…真正歌手喜歡唱現場，您叫他們咪嘴﹙夾口型），即是侮辱他們的專業。
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成就…將平凡的事做到非凡，本身已是一項成就。
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難…難做並不等於做不到，將難做的事辦妥，亦是您的優勢所在。
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藝術…任何一件工作，只要您當它如藝術作品般，嚴肅地處理，從不間斷細意改良，便會發現其精粹所在，做出來的「作品」，便會自然流露出一股與別不同的特質，別人難以替代。
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原因…若果您很努力工作也依然無所獲，很大機會係您用錯了方法，背道而馳；又或者係「天時」、「地利」、「人和」未能相互配合。
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自律…欠缺自律，便永遠談不上專業。
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卑下…愈卑下的工作，愈應該受人尊重，試想想，若果沒有人幫我們處理垃圾，或打掃街道，後果可能會極之嚴重。
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回報…積極而投入去做您的工作，無須太過斤斤計較，您的回報會自然而來，很多時更令您喜出望外。
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效率…事事講求效率，等於活得比他人長壽。
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簡單…愈簡單的事，愈容易出現錯誤、愈容易辦不妥，原因就是因為太簡單了，令我們掉以輕心，沒有認真處理，最終竟然招致失敗。就正如交通意外經常發生在最平坦的路上一樣。又如子女需要愛心與關懷，但真正做到的父母又有幾多？例子實在太多。其實，能將簡單的事做妥，己經殊不簡單。
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困難…困難並不代表無機會，它可能更是提供你一個脫穎而出、表現身手的大好良機。
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經驗…經驗由「撞板」所建造。
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投入…所謂投入，就是能從工作中「找到」樂趣和滿足感，所以樂在其中。但那些本著「騎牛搵馬」的人跟本沒有嘗試咁做，欠缺熱誠下工作，做得唔好是應該的。
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職業道德…收得人錢，更係要交足功課啦！
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熱誠---工作滿載熱誠的人多數唔識個「ョv字點寫。
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工作…找工作有如穿衣服，外觀是否華麗堂皇只是其中一個考慮，最重要是自己的感覺是否舒服、順不順眼。
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機遇…好員工可遇不可求，好僱主亦然。
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平凡、非凡…做平常事，用非凡心；看非凡事，用平常心。
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問題…今日的事今日做，明日的事何其多！可能的話，盡量將問題即日解決，這樣會睡得飽滿些。
勝利…往日，勝利屬於辛勤工作的人，只要肯做便可以；今日，要勝利除了要辛勤工作之外，還需別出心裁，掌握著資訊，與時代並進。因為，願意辛勤工作的，如今大有人在！
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認真…當你看見一個工作毫不認真的人，便會知道什麼是浪費時間、虛渡青春、自毀長城。
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休息…休息，是因為要走更長的路，用以清晰思路，檢討已行的路是否有紋有路。
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承擔…不喜歡與一些欠缺承擔的人合作，既要擔心工作的進度也要按捺自己的脾氣，十分難頂，還是可免則免。
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使命感…為使命感而工作比單純為錢而活來得有意義。
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職業道德…忠於職守就是職業道德，幫人打工應該百分百付出，不應以權謀私；況且，並不是每個人也有這份能耐，心有二用效果未必顯著，更有可能弄至「兩頭唔到岸」，得不償失也未可料。
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有三類人是永遠都是註定平庸:
一, 左耳入, 右耳出; （心不在焉）
二, 踢一下, 做一下 （斤斤計較）
三, 過得一日得一日。（得過且過）
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熱誠…每當埋怨工作淡然無味之前，還是先反省自己每天帶幾多熱誠上班。
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關係…愈講求關係的地方，愈是腐敗的地方。當自己的事業只能纏繞在微妙的關係網內，就仿如置身浮雲，當俾面派對告終，便很易墮至九屑雲外。
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厭惡…將一些厭惡性但又必須要做的事束諸高閣，久而久之，那些工作只會變成更加厭惡，而且令你倍添難度。
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前景…看不通前景的事，不做也不覺可惜。
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歸屬感…所謂歸屬感，大致是把老闆的生意，當作自己的生意處理，工作如老闆般投入、用心。
Work hard, play hard…工作需要盡力，玩樂也應盡興。
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價值觀…將每月所得的薪金，除以每月所花工時，便會清晰知道每小時的金錢價值，用來取捨新工作，亦是一個不俗的指標。
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熱忱…熱忱就是「內心之神」，懷著熱忱去做任何事，不難見到「神跡」處處，達致意想不到的效果。
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使命感…有使命感的人不會輕言放棄，輕言放棄的人通常欠缺使命感，或甚至不知使命感為何物。
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檢討…達到目標時，給自己一個小獎勵；目標達不到時，給自己一個大檢討。
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原因…成功非僥幸，失敗有原因，不知錯原因，繼續輸得甘（眼甘甘）。
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決定…敏於下決定，但也慣於決定改變主意的，比不下決定還差。
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心態…跟據主人指令的獵狗，並不一定比準獵物跑得快，原因是主人，獵狗皆抱著玩票的心態，反之準獵物就是不成功，便成仁地拼命逃生，發揮潛能於極限，跑得比獵狗快沒有什麼出奇。我們工作成效的分野，亦是一樣，成敗取決於心態，多於姿質。
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關係…一個樣樣講求關係的公司，多數大極有限，有志者應借機下堂而去-
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最後限期（Deadline）…「死線」的設立，原本是希望工作在某一限期下完成，但人類的惰性卻喜歡在接近限期才認真處理工作，由於準備不足的關係，交出的功課往往差強人意。若果犯上同一錯誤，但自問是一個有所要求的人，建議將所有「死線」推前少少，成立一條「死線前的死線」，軀使自己提前處理，效果必定更好。若果轉成習慣，將是你致勝之道。
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使命感…欠缺使命感的人，通常習慣被人駛（馭遣），常被命運捉弄。
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蠢不要緊，亦不是罪過，但千萬不要懶，若果是又蠢又懶的話，就無得救了！
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馬虎…做事「馬馬虎虎」的，成就多數是普普通通，不過爾爾。
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改善…小改善的累積是大成就的預告。
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忍耐…常懷僥幸的心，只會令你鬥志全失。年青人應該學會忍耐一點，不能過份急功近利，將自己的基本功練好，所付出的代價，終有一日本利歸還。
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認真…每天都超級認真去辦事，成果就像數學般計算得到，一切都是理所當然，沒有什麼難度。
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承擔…做錯事，勇於承擔責任，才會令自己長足進步；反之，推卸責任，找尋藉口，只會令自己停滯不前。
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沉悶…世間上沒有沉悶的工作，只有沉悶的人。其實大多數的工作背後都有一定的意義存在，況且接受與否皆取決於當事人，一旦接受便需全力以付，做到最好。決不可用業餘的心態去看待你的職業，這樣對賞識你的老細是不公平的。
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按步就班…凡事應該按步就班，量力而為，一步一步上，目標不難達到。四級樓梯當兩級行者，最容易跌倒。
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貴賤…職業無分貴賤，人就有分！
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經驗、自信…歲月雖然無聲消逝，但係「經驗」也在無形累積，再加上憑「經驗」而衍生的夢幻組合：「自信」，足以彌補你的氣力不足，而且更能導引你自己免走冤枉路！
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計較…斤斤計較的人生活得比別人沉重，因為他們要隨身攜帶一具計算得很精密的磅秤，去量度別人的一舉一動，還要經常疑神疑鬼地檢查磅秤有沒有出錯！
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小器…小器的人辦不到大事，短視的人賺不到長（大）錢。
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勤力…勤力，雖然並不代表你必定能成功（因為這只是其中一個重要因素），但肯定能為你減少失敗的機會。
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優秀…所謂優秀，就是將平凡事做到非凡。
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幸運…大多數「幸運」的人都唔會放棄身邊任何一個機會，比別人幸福是一點也不會出奇。
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知難不難…知難不難，難做不等於無得做，也不等於做唔到，做唔到可能是我們習慣捨難取易，選擇最容易的處理方法：放棄、逃避，而不正面的處理問題。
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檢討…一有問題就將責任推卸給別人，而唔去檢討自己有無錯失，怎可能會有進步？
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天才與白癡…「聰明」的人多數喜歡投機，案頭的工作稍有進展的時候，已經被外間的條件吸引過去，心野難伏。一生東跑跑、西跳跳卻找不著依歸。論成就，往往比那些只懂將眼前工作做到最好的「蠢人」也不如。
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