PROCESO DE ASESORÍA
FECHA |
COMENTARIO |
08/12/2004 |
- Presentación
personal del profesor, fecha de inicio de disponibilidad para comenzar con la
asesoría, datos y teléfonos de contacto y
Metodología inicial de trabajo. |
20/12/2004 |
- Solicitud de
revisión del material publicado en Internet “Seminario de Tesis”. MCR |
23/12/2004 |
- Comienzo de actividades de revisión por parte del profesor. - Entrega de la primera revisión y sus observaciones. |
29/12/2004 |
- Entrega de los primeros cambios. MCR - El profesor realizó una asesoría sobre el tema planteado, títulos
y objetivos. Recomendó definir mejor los límites y alcances del trabajo. - En base al nuevo alcance, el profesor sugirió modificar el
planteamiento del problema. |
04/01/2005 |
- Se efectuó chat con el profesor. |
08/01/2005 |
- Se efectuó chat con el profesor. |
10/01/2005 |
- Planteo una inquietud con respecto al tema trabajado en el
seminario de tesis, ya que para el momento no es relevante para la empresa.
MCR - El profesor me indica que conversó con el Prof. Luis pardo y éste
dijo que no necesariamente debe ser un tópico urgente para tu empresa y que
se puede cambiar el tema. |
11/01/2005 |
- Se efectuó chat con el profesor. |
13/01/2005 |
- Se solicita revisión de un mapa conceptual, redactando nuevo
titulo y objetivos. MCR |
14/01/2005 |
- Responde que revisará los cambios para dar un feedback mas
preciso. |
16/01/2005 |
- El profesor recomendó ser mas especifica con el titulo y objetivos
y adicionalmente, debes desarrollar un sistema de evaluación, para poder medir
el impacto sobre el recurso humano |
18/01/2005 |
- Se efectuó chat con el profesor. |
01/02/2005 |
- Se efectuó chat con el profesor. |
06/02/2005 |
- Se remite nuevo planteamiento de problema, titulo y objetivos. MCR - El profesor cometa que se debe involucrar la gente y los procesos
como parte de las estrategias. |
10/02/2005 |
- Se envían modificaciones según las sugerencias planteadas por el
profesor. MCR |
11/02/2005 |
- EL profesor notifica que ese fin de semana revisará la
información. |
20/02/2005 |
- Se reenvía las modificaciones anteriormente señaladas. MCR |
26/02/2005 |
- El profesor envía sus comentarios y sugerencias |
07/03/2005 |
- Se efectuó chat con el profesor. |
24/03/2005 |
- Se hace entrega de 3 archivos que cubren con todo lo referente al
esquema de proyecto, para su revisión y observaciones. - Identificaron del problema. - Marco Teórico. - Marco Metodológico. MCR |
25/03/2005 |
- Se efectuó chat con el profesor. |
26/03/2005 |
- Revisión del enfoque de trabajo y sus comentario sobre el marco
teórico y metodológico |
28/03/2005 |
- Planteo inquietudes el profesor sobre comentarios del punto
anterior. MRC - Afirmación y punto de vista del profesor sobre mis comentarios. |
02/04/2005 |
- Consulta con respecto a la tesis y el avance MCRR |
03/04/2005 |
- Le profesor responde con un análisis de los avances, las
redefiniciones realizadas y que hemos obtenido con todos los cambios. |
04/04/2005 |
- El profesor recomienda una herramienta para el análisis de la
empresa. - Adicionalmente envió información sobre la herramienta de análisis.
|
11/04/2005 |
- Se establece modificaciones sobre Identificación de problemas y el
marco teórico. MCR |
12/04/2005 |
- EL profesor aprueba los cambios y se procede a trabajar con el
marco metodológico. |
16/04/2005 |
- Se hace entrega del marco metodológico. |
17/04/2005 |
- Se envía cronograma |
19/04/2005 |
- Se recibe aprobación del marco metodológico con observaciones en
referencia a competidores. -
Aprobado el cronograma - Felicitaciones, ya
tienes un proyecto de tesis. Se solicita subirlo a mi página personal |
20/04/2005 |
- Se indica la dirección donde está el trabajo. MCR http://www.geocities.com/celesterondon/tesisgrado.html
|
06/05/2005 |
- Se hace entrega del desarrollo teórico del al tesis MCR |
06/05/2005 |
- Se hace entrega del desarrollo teórico del al tesis MCR |
13/05/2005 |
- Envío al profesor, para su revisión , el formato de la encuesta para levantar la información dentro de la empresa MCR |
14/05/2005 |
- El profesor da sus observaciones sobre el material enviado |
15/05/2005 |
- El profesor da sus observaciones sobre el desarrollo teórico |
24/05/2005 |
- Se realiza consultas al profesor. MCR |
24/05/2005 |
- El profesor da respuestas a las consultas |
03/06/2005 |
- El profesor da una observaciones sobre el nuevo formatote las encuestas y otras observaciones |
12/06/2005 |
- Se envía un borrador del análisis de la empresa y los resultados parciales de las encuestas MCR |
15/06/2005 |
- El profesor indica información que se debe agregar |
25/06/2005 |
- Se envía un borrador del análisis de la empresa con sus competidores más cercanos |
26/06/2005 |
- El profesor envía información para completar esta fase del trabajo |
30/06/2005 |
- Se envía borrador de brechas para su revisión MCR |
05/07/2005 |
- El profesor da sus obrvaciones y aprobación |
10/07/2005 |
- Se envían las modificaciones de las brechas y las primeras estrategias trabajadas.MRC |
10/07/05 |
- El profesor da sus observaciones |
13/07/2005 |
- Se envían mas modificaciones de las brechas competitivas |
16/07/2005 |
- El profesor indica sus observaciones que antes de hablar de estrategias, hay que identificarlas. |
17/07/2005 |
- Se realizaron los cambios resaltándolos en amarillo para que identifique con facilidad |
20/07/2005 |
- Se hacen entregas casi finales y el profesor las aprueba |
22/07/2005 |
- Envío de conclusiones y recomendaciones MCR |
25/07/2005 |
- El profesor indicas nuevas observaciones para anexos del cap 5 |
26/07/2005 |
- Se entrega las nuevos anexos al cap 5 |
26/07/2005 |
- El profesor aprueba |
Nota: Adicionalmente, se realizaron consultas vía telefónica y por Messenger (MSN) durante todo este período.